کتاب نظریه های سازمان و مدیریت
شرح نقد اندازه گیری و دلالت ها برای مدیران
از 5 رای
- نویسنده : جفری ای مایلز
- مترجم : حسن دانایی‌فرد
-
ناشر :
کتاب مهربان
- مدل : کتاب دانشگاهی
شابک
9786004071277
قطع کتاب
وزیری
نوع جلد
شومیز
سال چاپ
1396
نوبت چاپ
1
تعداد صفحات
539
٪10
1,786,500
تومان
توضیحات
کتاب نظریه های سازمان و مدیریت شرح نقد اندازه گیری و دلالت ها برای مدیران نوشته جفری ای مایلز با ترجمه حسن دانایی فرد, توسط انتشارات کتاب مهربانموضوع روانشناسی و علوم تربیتی, نظریه قابلیت های پویا, نظریه ظرفیت جذب, نظریه بازار کارا به چاپ رسیده است.
کتابی که می خوانید شامل چهل نظریه از مهم‌ترین نظریه‌های مدیریت و سازمان می‌باشد.
معرفی مباحث کتاب نظریه های سازمان و مدیریت
- نظریه ظرفیت جذب
- نظریه نقش آفرین - شبکه
- نظریه عاملیت
- نظریه دستور کارگذاری، نظریه دلبستگی
- نظریه تعادل، نظریه کنترل، نظریه قابلیت های پویا
- ، نظریه بازار کارا
- نظریه اخلاق، نظریه میدان
- نظریه بازی، نظریه هدف گذاری
- نظریه تصویر، نظریه نهادی
- نظریه دانش محوری، نظریه غنای رسانه
- نظریه مدل های ذهنی
- نظریه اکولوژی سازمانی
- نظریه عدالت سازمانی
- نظریه رفتار طرح ریزی شده
- نظریه چشم داشت
- نظریه قرارداد روانشناختی
- نظریه منبع محور، نظریه نقش
- نظریه خودتعیین گری
- ، نظریه معنابخشی
- نظریه سرمایه اجتماعی، نظریه شناخت اجتماعی
مشخصات
-
ناشرکتاب مهربان
-
نویسندهجفری ای مایلز
-
مترجمحسن دانایی‌فرد
-
قطع کتابوزیری
-
نوع جلدشومیز
-
سال چاپ1396
-
نوبت چاپ1
-
تعداد صفحات539
نظرات کاربران
هیچ دیدگاهی برای این محصول ثبت نشده است!
کتابهای مرتبط با کتاب نظریه های سازمان و مدیریت
مطالب مرتبط با کتاب نظریه های سازمان و مدیریت
