کتاب جادوی انگیزش طرحی برای تقویت روحیه کارکنان

کتاب جادوی انگیزش طرحی برای تقویت روحیه کارکنان نوشته برایان تریسی با ترجمه صالح سپهری فر, مهدی شهبازی, توسط انتشارات دنیای اقتصاد با موضوع مدیریت، انگیزش در کار، تقویت روحیه, چهار عامل انگیزه بخش به چاپ رسیده است.

هدف هر کسب‌وکاری عبارت است از دستیابی به حداکثر نرخ بازده در سرمایه‌گذاری‌های انجام‌شده توسط سازمان. سرمایه مالی را بر حسب واحد دلار محاسبه می‌شود. اما سرمایه انسانی امری پیچیده‌تر بوده و دربردارنده انرژی ذهنی، هیجانی و جسمی هر یک از کارکنان است. وظیفه شما به عنوان مدیر این است که کارایی این سرمایه انسانی را به حداکثر رسانده و بر دستیابی به ارزشمندترین و مهمترین نتایج ممکن برای سازمان تمرکز کنید.

معرفی مباحث کتاب جادوی انگیزش

1. مقدمه
2. عامل ناشناخته
3. افراد مناسب را برگزینید
4. از همان ابتدا، سخت بگیرید
5. انتظارات مشخص خود را به صورت روشن بیان کنید
6. مدیریت مشارکتی پیشه کنید
7. چهار عامل انگیزه بخش
8. پاداش، تایید و تقویت
9. مدیریت بر مبنای ارزش‌ها را نهادینه کنید
10. مدیریت بر مبنای هدف
11. و...