اعزام نیروی کار به خارج از کشور و ارائه مدلی برای ایران
رسا
کتاب بررسی شیوه های مدیریت مهاجرت (اعزام) نیروی کار به خارج از کشور و ارائه مدلی برای ایران نوشته عبدالله آراسته، شعبان آزادی کناری, توسط انتشارات رسا به چاپ رسیده است.
موضوع کتاب: مدیریت, جنبه های اقتصادی مهاجرت، اشتغال کار برای ایرانیان در خارج
کتابی که می خوانید بررسی شیوه های مدیریت مهاجرت بر اساس گزارش سازمان بین‌المللی مهاجرت (IOM)، (گزارش جهانی مهاجرت 2020)، نزدیک به 272 میلیون مهاجر بین‌المللی در جهان وجود دارد که دوسوم آن‌ها مهاجر نیروی کار هستند.
مهاجرت در دنیاى امروز به یک مسئله مهم و در برخى موارد به یک معضل تبدیل‌شده است. مسئله مهاجرت در بسیاری از کشورهای توسعه‌یافته دنیا مدیریت‌شده و سازمان‌ها یا وزارتخانه‌هایی مخصوص این موضوع ایجادشده‌اند. آن‌چنان‌که برخى از مردم تصور مى‌کنند، مهاجرت الزاماً امرى مذموم و شوم نیست و مدیریت مهاجرت و اعزام نیروی کار مازاد ایرانی به خارج از کشور می‌تواند تأثیر مثبتی بر بازار کار و اقتصاد کشور داشته باشد. اگر مسئله مهاجرت براى دسترسى به بازارهاى کار و همچنین موقعیت شغلى بهتر، هدفمند و با برنامه‌ریزى باشد، عملاً از یک تهدید به یک فرصت براى کشور مهاجرفرست و مهاجرپذیر تبدیل خواهد شد.
چرا خرید از آژانس کتاب؟
خرید از آژانس کتاب به شما این اطمینان را می‌دهد که نسخه اصلی و به‌روز کتاب بررسی شیوه های مدیریت مهاجرت را دریافت خواهید کرد. ما با ارائه خدمات سریع، ارسال امن و قیمت مناسب، تجربه خریدی آسان و مطمئن را برای شما فراهم می‌آوریم.
برای خرید این کتاب و مشاهده کتاب‌های دیگر، به فروشگاه آنلاین آژانس کتاب مراجعه کنید.
کتاب بررسی شیوه های مدیریت مهاجرت (اعزام) نیروی کار به خارج از کشور و ارائه مدلی برای ایران نوشته عبدالله آراسته، شعبان آزادی کناری, توسط انتشارات رسا به چاپ رسیده است.
موضوع کتاب: مدیریت, جنبه های اقتصادی مهاجرت، اشتغال کار برای ایرانیان در خارج
کتابی که می خوانید بررسی شیوه های مدیریت مهاجرت بر اساس گزارش سازمان بین‌المللی مهاجرت (IOM)، (گزارش جهانی مهاجرت 2020)، نزدیک به 272 میلیون مهاجر بین‌المللی در جهان وجود دارد که دوسوم آن‌ها مهاجر نیروی کار هستند.
مهاجرت در دنیاى امروز به یک مسئله مهم و در برخى موارد به یک معضل تبدیل‌شده است. مسئله مهاجرت در بسیاری از کشورهای توسعه‌یافته دنیا مدیریت‌شده و سازمان‌ها یا وزارتخانه‌هایی مخصوص این موضوع ایجادشده‌اند. آن‌چنان‌که برخى از مردم تصور مى‌کنند، مهاجرت الزاماً امرى مذموم و شوم نیست و مدیریت مهاجرت و اعزام نیروی کار مازاد ایرانی به خارج از کشور می‌تواند تأثیر مثبتی بر بازار کار و اقتصاد کشور داشته باشد. اگر مسئله مهاجرت براى دسترسى به بازارهاى کار و همچنین موقعیت شغلى بهتر، هدفمند و با برنامه‌ریزى باشد، عملاً از یک تهدید به یک فرصت براى کشور مهاجرفرست و مهاجرپذیر تبدیل خواهد شد.
