مدیریت پروژه نوشته دكتر محمدجواد عاصمی پور، توسط انتشارات سمت به چاپ رسیده است.
امروزه مدیریت عنصری شناخته شده و اساسی، در طراحی و هدایت سیستمها است. در واقع، اعمال صـحیح مدیریت، تأثیری مستقیم در «بهبود روشها، کاهش هزینهها، افزایش بازدهی، رشد کمی و کیفـی، و کـاهش زمان اجرای طرحها و برنامهها» دارد. همه متخصصان مدیریت با هم موافقند کـه محـدودیت منـابع، چـالش اساسی مدیران نیست، بلکه مسأله اصلی، رویکرد مـدیریت و روش تصـمیمگیـری اسـت. بـه عـلاوه، فراگـرد مدیریت، همواره در ارتباط مستقیم با «تجربه» بوده و در طول تاریخ، در ارتقاء توان علمـی و عملـی جوامـع بشری، نقش فزایندهای داشته است. تمثیلی قدیمی میگوید: اشخاصی مـی تواننـد کـاری را «انجـام دهنـد» و اشخاصی نمی توانند، لیکن قادرند در مورد آن کار، «مطلبی بنویسند». ولی دسته سومی هم وجود دارد که هم می توانند کار انجام دهند و هم می توانند نویسنده خوبی باشند؛ که این امر نکته بسیار مثبتی است، چـرا کـه «ارتباطات»، اساس «مدیریت پروژه» است.
مدیریت پروژه نوشته دكتر محمدجواد عاصمی پور، توسط انتشارات سمت به چاپ رسیده است.
امروزه مدیریت عنصری شناخته شده و اساسی، در طراحی و هدایت سیستمها است. در واقع، اعمال صـحیح مدیریت، تأثیری مستقیم در «بهبود روشها، کاهش هزینهها، افزایش بازدهی، رشد کمی و کیفـی، و کـاهش زمان اجرای طرحها و برنامهها» دارد. همه متخصصان مدیریت با هم موافقند کـه محـدودیت منـابع، چـالش اساسی مدیران نیست، بلکه مسأله اصلی، رویکرد مـدیریت و روش تصـمیمگیـری اسـت. بـه عـلاوه، فراگـرد مدیریت، همواره در ارتباط مستقیم با «تجربه» بوده و در طول تاریخ، در ارتقاء توان علمـی و عملـی جوامـع بشری، نقش فزایندهای داشته است. تمثیلی قدیمی میگوید: اشخاصی مـی تواننـد کـاری را «انجـام دهنـد» و اشخاصی نمی توانند، لیکن قادرند در مورد آن کار، «مطلبی بنویسند». ولی دسته سومی هم وجود دارد که هم می توانند کار انجام دهند و هم می توانند نویسنده خوبی باشند؛ که این امر نکته بسیار مثبتی است، چـرا کـه «ارتباطات»، اساس «مدیریت پروژه» است.