کتاب تئوری سازمان  ساختار و طرح سازمانی نوشته استیفن رابینز با ترجمه سیدمهدی الوانی، دکتر حسن دانایی فرد، توسط انتشارات صفار با موضوع مدیریت، مدیریت دانشگاهی, نظریه پردازان اولیه, نظریه معاصر در مورد استراتژی به چاپ رسیده است.

این کتاب دارای راهنمای جامع می باشد که با عنوان "راهنمای جامع تئوری سازمان  ساختار و طرح سازمانی" به چاپ رسیده است که در سایت آژانس کتاب معرفی شده و می توایند در قسمت جلد های دیگر این کتاب را به سبد خرید خود اضافه کنید.

معرفی مباحث کتاب تئوری سازمان

فصل اول – کلیات شامل 

1. تعاریف
2. چرا نظریه سازمان را مطالعه می کنیم؟
3. استعاره زیستی
4. دیدگاه سیستمی
5. دیدگاه چرخه حیات

فصل دوم – سیر تطور نظریه سازمان :

1. ایجاد یک چارچوب
2. نظریه پردازان اولیه ( فردریک تیلور ، هنری فایول ، ماکس وبر و دیویس )
3. نظریه پردازان نوع دوم ( آلتون میو ، چستر بارنارد ، داگلاس مک گریگور ، وارن بنیس )
4. نظریه پردازان نوع سوم ( هربرت سایمون ، کتز ، کان )
5. پردازان نوع چهارم ( مارچ و سایمون)

 سوم – اثربخشی سازمانی شامل :

1.  اهمیت اثربخشی سازمان
2. رویکرد نیل به هدف
3. رویکرد سیستمی
4. رویکرد ذینفعان استراتژیک
5. رویکرد ارزش های رقابتی
6. مقایسه رویکردهای چهارگانه اثربخشی

فصل چهارم کتاب تئوری سازمان – ابعاد ساختار سازمانی شامل 

1. پیچیدگی
2. رسمیت
3. تمرکز

فصل پنجم – استراتژی شامل :

1. تعریف
2. نظریه معاصر در مورد استراتژی
3. محدودیت های تعیین کننده بودن استراتژی
4. رابطه صنعت و ساختار

فصل ششم – اندازه ی سازمان شامل:

1. تعریف
2. طرفداران تعیین کننده بودن اندازه سازمان
3. انتقاداتی بر تعیین کننده بودن اندازه سازمان
4. نتیجه گیری در رابطه اندازه و ساختار
5. چه اندازه ای بزرگ است؟
6. موضوعات ویژه در ارتباط با اندازه سازمان

فصل هفتم – فناوری شامل :

1. تعریف
2. پژوهش وودوارد
3. عدم اطمینان محیطی
4. نقش تامسون در تعریف و سنجش فناوری
5. ترکیب نظریه ها
6. فناوری و ساختار

فصل هشتم – محیط شامل :

1. تعریف
2. پژوهش های سازنده درباره محیط
3. ترکیب نظریه ها
4. خاصیت تعیین کننده بودن محیط
5. رابطه محیط و ساختار
6. و.....