کتاب اصول و مبانی ارزیابی کار و زمان نوشته محمدرضا کاباران زاده قدیم, جلال حقیقت منفرد, توسط انتشارات شهرآشوب به چاپ رسیده است.
موضوع کتاب: مدیریت، خدمات اداری، کسب و کار, مبانی روش سنجی
کتابی که می خوانید برای مطالعهی دانشجویان رشتههای مدیریت صنعتی، مهندسی صنایع، کارشناسان و مهندسان صنایع و به ویژه مدیران صنایع در زمینهی اصول و مبانی ارزیابی کار و زمان تدوین شده است؛ در فصل اول به مفاهیم بهرهوری و ارزش افزوده و راهکارهای بهبود آن، و مفهوم اتلاف و انواع آن اشاره شده و سپس ساختار زمان انجام کار بررسی شده نیز عواملی که باعث افزایش و کاهش آن میکردند. در فصل دوم دلایل اهمیت و ضرورت مطالعهی کار، و همچنین اهداف و مراحل آن، تاریخچه و سیر تکوینی نظریات مرتبط با مطالعهی کار و همچنین ارتباط بین مطالعهی کار و مباحث بهرهوری و فرآیند حل مساله مطرح شده است. در ادامه، این موضوعات مطرح گردیده است: مبانی روش سنجی، اصلاح و بهبود روشها، مفاهیم کارسنجی، و فنون کارسنجی.
چرا خرید از آژانس کتاب؟
خرید از آژانس کتاب به شما این اطمینان را میدهد که نسخه اصلی و بهروز کتاب اصول و مبانی ارزیابی کار و زمان را دریافت خواهید کرد. ما با ارائه خدمات سریع، ارسال امن و قیمت مناسب، تجربه خریدی آسان و مطمئن را برای شما فراهم میآوریم.
برای خرید این کتاب و مشاهده کتابهای دیگر، به فروشگاه آنلاین آژانس کتاب مراجعه کنید.
کتاب اصول و مبانی ارزیابی کار و زمان نوشته محمدرضا کاباران زاده قدیم, جلال حقیقت منفرد, توسط انتشارات شهرآشوب به چاپ رسیده است.
موضوع کتاب: مدیریت، خدمات اداری، کسب و کار, مبانی روش سنجی
کتابی که می خوانید برای مطالعهی دانشجویان رشتههای مدیریت صنعتی، مهندسی صنایع، کارشناسان و مهندسان صنایع و به ویژه مدیران صنایع در زمینهی اصول و مبانی ارزیابی کار و زمان تدوین شده است؛ در فصل اول به مفاهیم بهرهوری و ارزش افزوده و راهکارهای بهبود آن، و مفهوم اتلاف و انواع آن اشاره شده و سپس ساختار زمان انجام کار بررسی شده نیز عواملی که باعث افزایش و کاهش آن میکردند. در فصل دوم دلایل اهمیت و ضرورت مطالعهی کار، و همچنین اهداف و مراحل آن، تاریخچه و سیر تکوینی نظریات مرتبط با مطالعهی کار و همچنین ارتباط بین مطالعهی کار و مباحث بهرهوری و فرآیند حل مساله مطرح شده است. در ادامه، این موضوعات مطرح گردیده است: مبانی روش سنجی، اصلاح و بهبود روشها، مفاهیم کارسنجی، و فنون کارسنجی.